职工盟斥政府工时方案偷换概念

行政长官会同行政会议通过,为每月工资不超过11000元的员工,立法规定雇主须与他们订立雇佣合约,订明工时条款及超时补偿安排。

职工盟总干事蒙兆达批评,政府提出的方案是偷换概念,将标准工时的讨论变成「缩水版合约工时」,亦无法解决基层员工工时过长的问题。

已退出标准工时委员会的劳方委员梁筹庭批评,有关建议是倾向商界,亦可能将不合理的事情合理化。他解释,合约工时由劳资双方拟定,但基层雇员没有议价能力,即使资方提出超长的工时,这些雇员只能够接受。

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